近日，从第十八届“中铝杯”全国职业技能竞赛现场传来捷报。榆林新材料集团阳极分公司选派的8名选手凭借扎实的理论功底、精湛的操作技能和出色的临场发挥，在强手如林的竞赛中脱颖而出，胡斌、姚金龙、韩飞平，分别斩获全国第二、第四和第十五名的优异成绩，充分展示了公司职工卓越的技能水平和昂扬的精神风貌。

本届“中铝杯”竞赛是国内有色金属行业级别最高、参与范围最广、影响力最大的技能赛事之一，汇聚了来自全国各地的行业精英。参赛团队在赛前进行了系统性的训练和刻苦钻研，最终将日常的积累化作了赛场上的辉煌。比赛现场，参赛选手不畏强手，沉着应对，以其对焙烧工艺近乎完美的掌控和解决复杂问题的卓越能力，赢得了评委的高度认可。

本次比赛分为理论和实操，实操部分又分为实操笔答、组装电磁阀、现场巡检、故障查找与处理、现场温度调节五个环节。分公司严格按照比赛各环节要求进行赛前训练。现场巡检方面：确定巡检路线、内容和时长，用你做我看我点评的模式，不断的总结和优化，最终确定规范化的巡检模式。组装电磁阀方面：你组装我计时，反复尝试，组装开始需要三分钟，最后控制到一分钟以内。故障查找与处理方面：互相设置故障，经过反复的练习，参赛人员可以在规定的时间内快速找出故障并解决。温度调节方面：从温度调节温差20℃左右，经过不断摸索燃烧架上下游阀门开度大小，做到毫米级的微调掌控，最后将温度差能控制在5℃以内。

“八人出征，三人折桂”，这一亮眼战绩的背后，是阳极分公司长期以来对人才培养和技能提升工作的高度重视。分公司聚焦“四支队伍”建设赋能产业发展核心目标，坚持“以赛促学、以赛促练、以赛促干”的优良传统，通过常态化开展岗位练兵、技术比武、师带徒等活动，营造出“比、学、赶、帮、超”的浓厚竞技氛围，为技能人才成长筑牢了坚实根基、提供了优质沃土。

榆林新材料集团阳极分公司将以此次竞赛为起点，深入总结大赛经验成果，进一步弘扬精益求精的工匠精神，发挥获奖选手的“传帮带”作用，激发广大员工钻研技术、提升技能，打造一支知识型、技能型、创新型的高素质职工队伍，为推动公司高质量发展再立新功！